¿QUIÉN ES VALERIA GIACOMONI?

1.-Valeria Giacomoni es miembro del Ateneu Enciclopèdic Popular (AEP) desde el año 2004, cuando llegó a Barcelona en convenio con la Universidad de Trento con una beca Leonardo da Vinci, y actualmente, es miembro de la Junta de esta entidad. Valeria es una reconocida historiadora e investigadora de la pedagogía libertaria y racionalista, tiene múltiples trabajos sobre Joan Puig Elias, director del CENU durante la Guerra Civil, y de Francesc Ferrer i Guardia, director de la Escuela Moderna. Así mismo ha participado en conferencias y exposiciones sobre el tema. Actualmente está trabajando sobre “los exilios” en colaboración con la Universitat Autònoma de Barcelona. La Junta de la AEP quiere dejar constancia del compromiso de Valeria Giacomoni con los movimientos culturales de Catalunya.

Firmado por el presidente del AEP.

2.-El colectivo artístico Sitesize quiere manifestar la participación de Valeria Giacomini en la vida cultural de Barcelona y su compromiso con la pedagogía y la educación. El año 2009 fue invitada por Sitesize a participar con el artículo: “Ateneismo e trasmissione della pedagogía libertaria: il caso dellʼAteneu Enciclopèdic Popular di Barcellona”, en la publicación "D'allò comú permanent. Quadern pedagògic", formando parte del proyecto Narraciones metropolitanas - Aula permanente de Sitesize dentro de la exposición “La comunidad inconfesable”, comisariada por Valentín Roma y producida por el Instituto Ramon Llull con motivo de la participación en la 53ª edición de la Bienal de Arte de Venecia, dentro del programa Eventi collaterali. La publicación se puede descargar a: http://sitesize.net/editorial/quade... Y para que así conste, en apoyo a Valeria Giacomini y al reconocimiento de su trabajo publicamos este comunicado.

Barcelona, 15 de noviembre de 2013

http://sitesize

Más información: http://www.elperiodicodearagon.com/noticias/aragon/prision-para-dos-de-l...

Esta actuación se enmarca dentro de la nefasta gestión que se ha venido realizando por las diferentes direcciones generales, con sus palmeros detrás, y que son los únicos responsables del desastre económico, la manipulación y el uso partidista de la Radio y Televisión Valenciana.

El próximo día 20 de noviembre, a las 18:00 horas en los locales de CGT situados a la avenida de Cid núm 154, celebraremos una asamblea con objeto de informar sobre la situación y tratar posibles medidas a adoptar.

CGT-RTVV

http://cgtrtvv.blogspot.com.es/

http://www.cgtpv.org/20-n-Valencia-Assemblea.html

Madrid a 17 de noviembre de 2013

Un día como hoy hace 30 años, un pequeño grupo de inconformes se adentraron en las montañas de la Selva Lacandona. Allí, con el paso del tiempo como aliado, en contacto con la tierra e inspirados por los pueblos indígenas, se decidieron a emprender un largo camino, que no tenía otro objetivo que..... abrir camino. La leyenda cuenta que los dioses crearon al inicio de los tiempos a unas mujeres y hombres de maíz. Estas personas, las personas verdaderas, estaban en todo el mundo, bajo diversas pieles y se preocupaban de crear caminos para que la dignidad pudiera caminar por ellos. Desde entonces, cada vez que se juntan estas personas de maíz, l@s oprimidos se esperanzan y los opresores aprietan los dientes.

Hoy hace 30 años que nació el Ejército Zapatista de Liberación Nacional. Tuvimos que esperar (porque lo bueno se hace esperar) hasta la madrugada del 1 de enero de 1994, cuando las compañeras y compañeros zapatistas decidieron que era momento de hablar al mundo. Pensaron que era momento de invitar al mundo, no a recorrer su mismo camino, si no a empezar a construir , cada uno a sus tiempos y a sus modos, un sendero propio para que la dignidad y la rebeldía pudieran caminarlo. Y que al final de recorrido, encontremos todos Democracia Libertad y Justicia.

El EZLN habló con voz propia, pero muchas y muchos nos dimos cuenta de que sus palabras eran también las nuestras. Que sus demandas y exigencias eran tambien nuestras. Que eran nuestros rostros lo que se ocultaban bajo sus pasamontañas. Desde aquel enero, la pequeña llama de rebeldía del zapatismo ha crecido y se ha encontrado con otras llamas en todo México con el CNI y en el mundo entero. Algunas que ya llevaban tiempo encendidas, esperando a que alguien las respondiese, otras que crecieron inspiradas por la rebeldía indígena. Treinta años después de internarse en la Lacandona, l@s zapatistas siguen inspirando a rebeldes y soñadoreas.

Quienes formamos la Confederación General del Trabajo (CGT) queremos saludar al EZLN y celebrar sus treinta años construyendo caminos. Desde que se diese a conocer la lucha zapatista nuestra llama de rebeldía se ha avivado apasionadamente, alimentada por las esperanzas que los zapatistas nos trasmiten. Nada menos que 3 décadas evolucionando la democracia como de por sí sólo puede darse ésta para ser transformadora, transgresiva, participativa, directa, radical.

Como señalara Raúl Zibechi sobre Francisco Sańtiz y Alberto Patishtán, ambos han sido parteros de un mundo nuevo. Tras 30 años día tras día tejiendo organización, nadie duda hoy que el zapatismo como tal es partero de generar, en lo cotidiano, una revolución desbordante por y para las y los que abajo habitamos, amamos y luchamos.

Compañeras y compañeros zapatistas, su lucha es nuestra lucha, nuestros caminos se cruzan y cruzarán hasta que alcancemos ese mundo soñado por ambas organizaciones, por sus componentes, desde el más pequeño hasta la más anciana. Un mundo donde quepan muchos.... corazones, y en ninguno de ellos falte la Libertad, la Democracia y la Justicia.

http://www.cgtchiapas.org/documentacion/comunicados-cgt/cgt-3-decadas-pa...

Esta concentración es para demostrar a los compañerxs de limpieza de Madrid el apoyo de toda la clase obrera por la lucha sin cuartel que están realizando y a la vez para mostrar nuestro rechazo a las politicas opresoras y represoras del equipo de gobierno del PP en Madrid, capitaneado por la señora Ana Botella alias a relaxing cup of café con leche in la Plaza Mayor, que cuenta con el apoyo incondicional de sus perros de presa rabiosos, las empresas concesionarias de la limpieza de la ciudad de Madrid FCC, OHL, ...Sacyr y Ferrovial.

Con esta concentración queremos decir basta a los abusos de los politicos vividores y corruptos y basta de recortes que sólo sufrimos la clase obrera.

Por eso desde el sindicato pedimos vuestra colaboración en la concentración para demostrar nuestro apoyo a la huelga de limpieza de Madrid y nuestro rechazo a los despidos del personal de limpieza y jardinería.

¡¡NO SOBRAN TRABAJADORXS!!

¡¡SOBRAN POLITICOS!!

CGT Manresa

Traducimos del árabe (ANEXO EN ARABE) el comunicado de solidaridad que han enviado los compañeros egipcios.

COMUNICADO

Las organizaciones pacifistas y de derechos humanos, declaramos nuestro apoyo y solidaridad con el movimiento de “No al servicio militar obligatorio en Egipto”, con los objetores de conciencia, Emad el Dafrawi y Mohamed Fathy. Condenamos el silencio de las autoridades de Egipto sobre el sufrimiento de los objetores de conciencia. Hacemos un llamamiento a las autoridades egipcias para restaurar sus derechos civiles y para reconocer su derecho a una exención del servicio militar basada en sus creencias.

Emad el Dafrawi, nacido en 1987, ha declarado su rechazo al servicio militar el 12 de abril de 2012 por sus convicciones pacifistas. Declaró: "La guerra es un crimen contra la humanidad", "acciones militares como llevar armas y recurrir a la violencia, contradicen mis creencias". Dejó en claro que él no puede obedecer órdenes militares como participar en una guerra o matar a manifestantes pacíficos. Mohamed Fathy Abdo Soliman, nacido en 1988, declaró su objeción de conciencia al servicio militar el 20 de julio de 2012 basada en sus convicciones pacifistas. Declaró "el servicio militar obligatorio nos priva de nuestros derechos naturales, la libertad de elección, la libertad sobre nuestro cuerpo, la libertad de movimiento, la libertad de opinión y pensamiento", "Me niego a ser utilizado como una herramienta de represión y de matar".

Ambos habían enviado cartas a las autoridades civiles y militares egipcias, exigiendo su liberación del servicio militar y para tener un servicio civil alternativo, pero to

das sus cartas han sido ignoradas. También sus peticiones y sus sufrimientos fueron ignoradas por las más grandes e importantes organizaciones internacionales de derechos humanos. Ya más de 15 meses, estos dos objetores están viviendo sin la mayoría de sus derechos civiles. Legalmente no pueden trabajar o estudiar. No pueden tener un pasaporte o abandonar el país. Su sufrimiento no puede durar para siempre así.

La objeción de conciencia forma parte del conjunto del derecho a la libertad de pensamiento, conciencia y religión, recogido por el artículo 18 del Pacto Internacional de derechos civiles y políticos. Egipto ha firmado este Tratado. Por lo tanto, hacemos un llamamiento a que se respetan las normas internacionales y cumplir con las obligaciones a las que se ha comprometido a sí mismo el gobierno de Egipto. Esto incluye el reconocimiento del derecho de Emad el Dafrawi y Mohamed Fathy a la objeción de conciencia al servicio militar.

10 De noviembre de 2013

Equipo de trabajo para el norte de África de la S. de RR. II. de la CGT
Texto extraído: www.cgtandalucia.org/Solidaridad-con-los-objetores-de

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La empresa se comprometió mediante un acuerdo de fin de huelga a llegar al límite de los 90 puntos (el nivel mayor que permite el método Bedaux) y, así, pagar a los trabajadores y trabajadoras que alcanzasen el máximo rendimiento una cantidad mayor de la que venían percibiendo hasta entonces (sólo se les pagaba hasta el límite de 80 puntos, lo cual era arbitrario y contradecía la naturaleza del propio método Bedaux). Sin embargo, no cumplió ese acuerdo, y por ello la plantilla llevó el tema a los tribunales, que nos han dado la razón en sucesivas sentencias reconociendo que tenemos derecho a la máxima retribución por nuestro rendimiento.

Ahora la empresa pretende burlar las sentencias judiciales y nos ofrece una ínfima cantidad de lo que debió pagarnos el último año por nuestros rendimientos a cambio de renunciar al derecho de cobro que los jueces nos han reconocido. Además, nos exige volver al límite de 80 puntos pese a que se ha declarado judicialmente que el límite correcto se ubica en los 90, y, por si no aceptáramos esta medida, nos ofrece cambiar el sistema de medición de rendimientos renunciando al método Bedaux (obviamente para sustituirlo por otro más negativo para nuestros intereses). De no aceptar, nos amenaza con externalizaciones de servicios con el consiguiente riesgo de pérdidas de puestos de trabajo y con el establecimiento de una doble escala salarial para trabajadores y trabajadoras de El Pozo y de las subcontratas, cuyos salarios serían mucho menores y constituirían una cuña de lanza para ir sustituyendo plantilla por empleados externos con muchos menos derechos..

¿Qué significaría para la empresa respetar las sentencias judiciales? Pagar aproximadamente unos 1000 euros más a cada empleado cada año, pues subir el tope de rendimiento a 90 puntos implica un aumento salarial mensual de unos 80 euros a cada trabajador o trabajadora, lo que implica alrededor de 3 millones de euros que debe percibir la plantilla.

La anterior medida pretende ampararse en el supuesto "riesgo de pérdida de competitividad" que afirma tener la empresa. Pero sucede que, en un contexto de crisis económica como el actual, El Pozo sigue teniendo enormes beneficios, habiendo sido este último ejercicio sumamente rentable para la empresa. Su aumento de rentabilidad llega a tal punto que en 2012 ha ganado 8 millones de euros más que en 2011 (los resultados han pasado de 31 a 39 millones de euros) Ganando decenas de millones de euros por ejercicio, y con el brutal aumento de beneficios producido en 2012 (de los 8 millones más que ha ganado sólo necesitaría usar 3 para cumplir la sentencia judicial), una empresa no puede pretender anular derechos de la plantilla y aumentar la precariedad, pues si a día de hoy continúa teniendo grandes ganancias es precisamente a costa de nuestro esfuerzo.

Por todo ello, debemos ratificarnos en la defensa de las legítimas pretensiones de la plantilla y exigir el pleno cumplimiento de las sentencias judiciales, pues la empresa posee dinero más que suficiente para abonarnos lo que nos adeuda y mantener el sistema de medición del rendimiento en los términos que marca la legalidad.

Sección Sindical de CGT en El Pozo Alimentación

Primero fue aprobada por el Parlamento navarro una ley de reconocimiento de las víctimas del franquismo. Aunque dicha ley adolezca de muchas mejoras es un pel reconocer la existencia de las víctimas del franquismo por parte de un parlamento autonómico cuando estamos asistiendo a importantes agravios comparativos respecto de las, siempre honradas, víctimas del terrorismo, del terrorismo que ellos definen como tal; ya que nosotros también consideramos terrorismo y de estado los ataques a los derechos humanos cometidos por las fuerzas franquistas y sus seguidores.

Y ahora, ya es definitivo, se ha hecho público el informe del Comité de Desapariciones Forzadas de la ONU. En su informe los relatores de la ONU denuncian todas las deficiencias, que se han criticado una y mil veces, de la llamada Ley de Memoria Histórica. Pero, lo que es más importante, también recalca que es misión del estado y no de las víctimas el investigar el lugar donde se encuentran las fosas y rescatar de las cunetas a los asesinados desde la etapa de la Guerra Civil. Se ha conseguido salvar el deseo del gobierno español de que el Grupo de Desapariciones Forzadas aplicara la convención internacional a partir de 2010, fecha en la que fue firmada por el estado español, y dejan meridianamente claro que los delitos contra los derechos humanos no prescriben y que, además, los delitos de desapariciones forzadas son persistentes en el tiempo hasta que se sepa el paradero de los desaparecidos. Pero aún va más allá porque con el informe se da un tirón de orejas no solo al ejecutivo y legislativo sino que denuncia la actuación llevada a cabo por la judicatura española ante estos casos. Por eso, entre varias recomendaciones, propone la creación de una Comisión de la Verdad que pueda ayudar a encauzar los trabajos de investigación.

CGT espera poco del gobierno español ante las recomendaciones de las organizaciones internacionales que no son de obligado cumplimiento. Pero sí desea que conjuntamente con las actuaciones llevadas a cabo en Argentina, donde CGT ha denunciado el uso de los presos del franquismo como esclavos para beneficio del estado y las empresas afines, consigan declarar al franquismo régimen sanguinario y sus seguidores proscritos y que sean equiparados al nacismo y, por tanto, prohibida la exhibición de su ideología fascista.

Charo Arroyo

Coordinadora Memoria Libertaria CGT

La AISS (Asociación Internacional de la Seguridad Social) celebró un seminario en abril de este año, en un centro de Formación de la Seguridad Social sito en Pozuelo, al que asistieron 200 personas de distintas nacionalidades, algunas de ellas se alojaron en el Hotel Colón, el importe del evento, que duró tres días, ascendió a 70.408,90 EUR.

En las jornadas para Directores del INSS celebradas en el mismo centro de Formación de Pozuelo, los días 5 y 6 de noviembre de este año, se pasaron a limpio los acuerdos de la AISS y así se ha decidido que las empresas financieras y de seguros metan las narices en el sistema público, claro que con otras palabras, utilizando el lenguaje eufemístico con términos que dirían algo así como. "Con el fin de colaborar responsablemente en la sostenibilidad y adecuación del sistema público en un entorno de crisis global........", . El caso es que uno de los grandes acuerdos de aquel doble encuentro, encuentro personal y encuentro en los fines, fue el compromiso de enviar a toda la población trabajadora mayor de 50 años un informe anual donde se les informara de la cuantía de su futura pensión. La intención es clara: invitar al personal, a la vista de la miseria en que se convertirá su futura pensión, a suscribir, si puede, un plan privado de pensiones. La Ministra Báñez defendió esta medida "innovadora" como un "avance histórico" que facilitará a la ciudadanía la "toma de decisiones" ... "Un camino hacia sistemas más solventes (léase planes privados de pensiones...) y también más sostenibles (léase lo mismo)" . En estas jornadas, se informó de que este compromiso se llevaría a cabo a partir de mayo del año próximo.

Todo esto no es casual, la campaña esta iniciada y pactada de antemano.

Comprobamos como, desde hace unos meses, y cada día con mayor frecuencia, nos inundan las entidades financieras con anuncios multicolores protagonizados por supuestos "jubilados sin arrugas", quienes con una sonrisa perlada de implantes dentales perfectamente alineados, arrullados por una música sugerente, en un paisaje de praderío gallego a pleno sol o en playas caribeñas donde mulatos y mulatas miran con arrobo al plan pensionista del BBVA, de Bankia, del Popular, de ING..., a suscribir tan preciados planes, vamos que dan ganas de salir pitando a pillar tan atrayente planes de pensiones si no fuera porque la nómina no da para más.

Todo encaja perfectamente, la responsabilidad corporativa con imagen de "corporación dermoestética", bisturí en ristre, apañan un certero tajo al viejo y trasnochado sistema público de pensiones, la modernidad de la caverna anida en sus corazones.

La estrategia es clara y una muestra más de cómo el fenómeno llamado de la puerta giratoria ("responsables" de lo público que pasan al sector privado y viceversa) se ha simplificado, ya no hace falta dar la vuelta, están dentro y quieren quedárselo todo.

SECCION ESTATAL DE CGT-CAT EN LA SEGURIDAD SOCIAL

http://www.cgtpv.org/23N-Manifestacio-Totes-Juntes.html

Desde Mercadona se ha vuelto a contactar con Fran, ofreciéndole una importante cantidad de dinero para que desista de las protestas, reniegue de CGT y se olvide de reclamar su puesto de trabajo. La respuesta del compañero ha sido tajante y clara “he sido despedido sin motivos, quiero mi puesto de trabajo, no hay dinero para comprar mi silencio y acallar nuestra lucha”. Del primer ofrecimiento económico tras la constitución de la sección sindical de CGT y antes del despido, obra en nuestro poder la grabación que será puesta a disposición judicial en el momento procesal oportuno.

Tras este nuevo intento fallido, Mercadona va mas allá y se dirige a un familiar de Fran, cuñado, también empleado de esta cadena de supermercados en Málaga, haciéndole ver que su puesto de trabajo depende del cese de las protestas de CGT y Fran a las puertas de sus establecimientos, intentando generar con ello un clima hostil dentro del entorno familiar y un nuevo foco de presiones hacia quien, lo único que ha hecho es organizarse en un Sindicato combativo para defender sus intereses sociolaborales.

Estas prácticas, propias de las mafias sicilianas, no van a quedar impunes y van a provocar el incremento de las actuaciones sindicales de CGT hacia Mercadona ante la falta de respeto a los derechos básicos de sus trabajadores/as, que vienen quedando evidenciadas conforme transcurren jornadas de protesta y se acentúa el nerviosismo y la obsesión por parte de los gestores, que quizá ahora se arrepientan del despido de Fran, pero que no dan su brazo a torcer por no generar el primer precedente de readmisión en la empresa.

Además de mantener la presencia diaria por los supermercados de Málaga capital, CGT ha convocado ya, para el 6 de noviembre a las 17h “RODEA MERCADONA” concentración que se llevará a cabo en la tienda situada en C/ Villanueva del Rosario (junto hospital Quirón), lugar donde se encuentran ubicadas las oficinas del responsable de Recursos Humanos en Málaga.

Mercadona está quedando al desnudo ante los clientes y la opinión pública en general, CGT no va a dudar en seguir denunciando sus malas prácticas hacia los derechos básicos de los/as empleados/as y las actuaciones pseudomafiosas, que dejan entrever a las claras que y quién está detrás.

Desde CGT Málaga, hacemos un nuevo llamamiento a Mercadona para que recapacite, readmita al compañero Fran y cese en el acoso iniciado hacia su cuñado por algo de lo que no es responsable y solo atribuible a mecanismos de defensa de los trabajadores ante actuaciones ilícitas de la empresa. De continuar por la senda de la represión y los despidos, Mercadona estará generando nuevas situaciones conflictivas que desde nuestra Organización Sindical no vamos a dudar en apoyar.

En breve, si no hay solución, la campaña contra Mercadona va a traspasar los límites de la Provincia de Málaga, dando cumplimiento a la resolución del XVII Congreso Confedederal de CGT, celebrado del 17 al 20 de octubre en A Coruña

La función está empezando y tendrá tantos actos como Mercadona decida, CGT no va a cejar en el empeño de alcanzar la readmisión de FRAN.

TIC, TAC, TIC, TAC…

CGT MÁLAGA

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En el día de ayer, el departamento de Recursos Humanos de la empresa Telecyl (Madison) ha comunicado a los 40 trabajadores que atienden las llamadas de Emergencias Sanitarias (112 cuando hay heridos) la finalización de la obra el próximo 31 de diciembre, al tiempo que les informa de las dificultades de Telecyl para recolocarles en otras campañas de la empresa y de que no serán subrogados por Grupo Norte que actualmente atiende las llamadas del 112 cuando no hay heridos.

Como ya explicamos en la anterior nota de prensa, cuando una persona llama al 112 es atendido de inmediato por personal del Grupo Norte y si el motivo de la llamada es que hay algún herido, es transferido al personal de Emergencias Sanitarias, donde actualmente hay 40 personas de la empresa Telecyl y cuyo trabajo finaliza el 31 de diciembre, tras no sacar la Consejería de Sanidad a concurso dicha campaña.

Los recortes en las emergencias 112 supondrán peor atención y perdida de un tiempo que podría ser crucial cuando hay heridos.

A pesar de lo comunicado por la Consejería de Sanidad a algún medio de comunicación, la realidad al día de hoy es la finalización de la atención especifica cuando en una emergencia hay heridos y la reducción de 40 personas sobre la actual plantilla que atiende el 112, cuestión que repercutirá inevitablemente en le servicio de emergencias 112.

La CGT aún está esperando ser recibidos por el Consejero de Sanidad para tratar dicho tema, reunión que se ha pedido hace unos días.

Valladolid, 19 de noviembre de 2013.

El Pozo Alimentación pretende ampararse en el supuesto "riesgo de pérdida de competitividad" que afirma tener la empresa para plantear una serie de medidas hacia los trabajadores y trabajadoras que supondrían una merma en el salario y en las condiciones laborales.

Pero sucede que, en un contexto de crisis económica como el actual, El Pozo sigue teniendo enormes beneficios, habiendo sido este último ejercicio sumamente rentable para la empresa. Su aumento de rentabilidad llega a tal punto que en 2012 ha ganado 8 millones de euros más que en 2011 (los resultados han pasado de 31 a 39 millones de euros), una empresa no puede pretender anular derechos de la plantilla y aumentar la precariedad, pues si a día de hoy continúa teniendo grandes ganancias es precisamente a costa de nuestro esfuerzo.

Hoy ha quedado plasmada la unidad de los trabajadores y trabajadoras de El Pozo en la lucha por sus derechos. La plantilla ha plantado cara a las amenazas de la empresa, la cual se ha dedicado en los últimos días a intentar cambiar el sentido de la votación realizada hoy difundiendo circulares con la única intención de instaurar el miedo para que las personas no luchen por lo que les pertenece.

Desde la sección sindical de CGT en El Pozo Alimentación creemos que hoy, la plantilla ha dado una lección de valentía y aprovechamos para felicitar a todas nuestras compañeras y compañeros por su actitud decidida en defender lo que les corresponde. Comienza un camino de movilizaciones en el que dejaremos claro que no vamos a consentir que El Pozo Alimentación aumente aún más sus beneficios a cambio de recortar nuestro salario y nuestros derechos.

Sección Sindical de CGT en El Pozo Alimentación

La Federación Internacional de derechos humanos (FIDH), la Red Euro mediterránea de derechos humanos (REMDH) y Migreurop acaban de hacer público, el 18 de noviembre, un comunicado sobre la situación de las migraciones en dicha zona. Este comunicado ha sido apoyado por numerosas asociaciones africanas y europeas.

Traducimos al castellano dicho comunicado (ANEXO EN FRANCÉS, INGLÉS, TURCO Y GRIEGO)

COMMUNICADO DE PRENSA CONJUNTO FIDH-REMDH-Migreurop 18/11/2013

Grecia-Turquía: "el camino es peligroso, la gente está muriendo". Gravedad de la situación - los límites de las políticas migratorias en Europa

El fortalecimiento de los controles en la frontera greco-turca obliga a las personas que huyen de conflictos a tomar rutas cada vez más peligrosas. Quienes logran cruzar esta frontera Europea son a menudo víctimas de extradiciones, son sistemáticamente encerrad@s. a su llegada en condiciones inhumanas y degradantes. La Unión Europea responde reforzando los medios de vigilancia y de intercepción, mientras que la urgencia está en la acogida y no en la criminalización.

Estas son las conclusiones de nuestras organizaciones en el regreso de una misión de investigación en Grecia y Turquía, donde nuestra delegación obtuvo acceso a centros de detención en Grecia y a entrevistas con los refugiados y personas migrantes y constató una serie de comprobadas violaciones de los derechos de las personas en la frontera. Ninguno de los actores encontrados durante nuestra misión e implicados en las diferentes etapas del control de migración en la frontera greco-turca puede ignorar esta situación.

En Grecia, abundan los testimonios de las víctimas de las expulsiones por la guardia costera griega, ya sea en pleno mar o incluso una vez pisado suelo europeo. Estas personas no aparecen en las estadísticas. La delegación pudo entrevistarse con estos invisibles que testificaron las violencias llevadas a cabo por la guardia costera que los tratan como animales (incluyendo niños y mujeres embarazadas) y los roban (dinero, joyas, móviles), lanzando sus documentos de identidad al agua y tirándolos al mar hacia la costa turca.

La reforma de la ley de inmigración y asilo en curso, la intención de abordar las fallas sistémicas reiteradamente sancionadas por los tribunales europeos, esconde gravemente la cacofonía que reina sobre la identificación de las responsabilidades una vez el migrante es interceptado. Quienes consiguen permanecer en el territorio son encerrad@s sistemáticamente por las autoridades, incluyendo los menores no acompañados durante el tiempo que dura su identificación. Grecia acaba de ser condenada nuevamente por este motivo. Quienes son liberados, Grecia les entrega la obligación de abandonar el territorio dentro de 30 días, ningún derecho sobre el territorio. La tasa de aceptación de las solicitudes de asilo es muy baja y los ataques racistas aumentan constantemente.

Afganos, iraquíes, somalíes, sudaneses, eritreos, sirios, palestinos están atrapados en una trampa entre Grecia y Turquía y utilizados como afirmación de una política de control de las fronteras que promueve Europa.

En Turquía, la adopción de una ley de Extranjería y la protección internacional en abril de 2014 sólo suavizan un poco los temores de las asociaciones, especialmente sobre la evolución de las prácticas y la obstinación turca en el mantenimiento de reservas geográficas a la Convención de Ginebra de 1951, que excluye de la demanda de asilo a todos los ciudadanos no europeos. Anunciadora de numerosos progresos, la nueva ley no es más que un espejo preocupante de las trabas jurídicas presentes en el derecho europeo que se enorgullece de reproducir (multiplicación de los procedimientos acelerados de asilo; confinamiento de personas esperando su retorno hasta 12 meses). Estas reformas son el signo de que Turquía inicia un giro "a la Europea " sin ofrecer todas las garantías de respeto de los derechos de las personas: difícil acceso al procedimiento de asilo para personas en centro de retención, ninguna ley sobre la protección de datos personales, el confinamiento de los menores y las familias, la falta de acceso a la asistencia jurídica. Además, las autoridades han expulsado cientos de sirios en cuanto empezaron a llegar a Turquía. La ambición de esta reforma encuentra sus límites en las deficiencias estructurales de Turquía con sus obligaciones internacionales. Pero tropieza también frente a la gran cantidad de aquellas y aquellos que no puede entrar legalmente en Europa y de quienes Turquía tiene, en definitiva, la carga.

¿Qué hace Europa? ¿Cómo se posiciona la Agencia Frontex y tras ella las instituciones europeas cuando son testigos y participan, al menos indirectamente, en estas violaciones de los derechos humanos?

Como en Lampedusa, la Unión Europea ha propuesto a Grecia un apoyo principalmente orientada sobre la presencia desde hace varios años de la Agencia europea de vigilancia de fronteras, Frontex, en la frontera marítima y terrestre de Grecia y Turquía. Sin embargo esta presencia no ha modificado ni las condiciones de acogida de l@s migrantes, ni la peligrosidad de esta ruta migratoria. Y las violaciones de los derechos de las personas en la frontera continúan. .

Del lado turco, la situación particularmente grave de l@s migrantes no parece ser un obstáculo para la negociación de un acuerdo de readmisión entre la UE y Turquía, a la financiación de la construcción de lugares de reclusión, ni a la perspectiva de cooperación entre las autoridades turcas y Frontex.

En las últimas semanas, la tragedia de la costa de Lampedusa parece haber despertado la conciencia sobre la situación de l@s migrantes que están tratando de llegar a territ

orio europeo. Ahora, la UE planea incrementar la capacidad de Frontex para hacer frente a esta situación. Sin embargo, nuestras organizaciones no han dejado de repetir que la angustia de l@s migrantes y la peligrosidad de sus rutas están estrechamente relacionados a la falta de alternativas para el acceso al territorio europeo y a las condiciones de acogida insuficientes en el interior y en las fronteras de Europa.

El control de las fronteras no salva vidas sino que provoca la violación de derechos – incluso la muerte- de hombres, mujeres y niños. El informe completo de la misión será hecho público el primer trimestre de 2014.

FIDH, REMDH, Migreurop

Asociaciones que apoyan este comunicado de prensa: ABCDS Oujda (Maroc), AMDH (Mauritanie), AMDH (Maroc), AME (Mali), ARACEM (Mali), ARCI (Italie), CIRÉ (Belgique), CNCD 11.11.11. (Belgique), Fasti (France), FIDH (international), GADEM (Maroc), GISTI (France), GRAMI AC (red regional con base en Cameroun), Justice Sans Frontières Migrants (red euro africana), La Cimade (France), LDH Belgique, Migreurop (Europe Afrique), Progress Lawyer Network (Belgique), REMDH (régional-euro-mediterránea)

http://www.proasyl.de/fileadmin/fmd...

Equipo de trabajo para el norte de África de la S. de RR. II. de la CGT
Texto extraío: www.cgtandalucia.org/La-frontera-greco-turca-muerte

La avaricia del sector privado y la voluntad antisocial de quienes nos dirigen acabaron con todo ello. Decenas de personas perdieron su trabajo, la buena comida desapareció y los problemas en la calidad, la higiene, los horarios o la organización del trabajo aparecieron sin cesar . En marzo de 2013 un carro de comida de la empresa privada Mediterránea de Catering aplastó a un trabajador ocasionándole lesiones vertebrales. Hoy, octubre de 2013, podemos observar cómo los/as trabajadores/as de Mediterránea concatenan varios carros y los movilizan manualmente por los pasillos del complejo Hospitalario.

Estos carros de retermalización, además de generar una comida malísima, son pesados y peligrosos. ¿Es necesario otro accidente? ¿se pueden seguir consintiendo estas condiciones de penosidad para la plantilla?

COCINAS PÚBLICAS YA!!!!!!!!!!!

Como vendedor de la ONCE y como representante de los trabajadores en CGT ONCE, hago un llamamiento a estas prestigiosas marcas y establecimientos para que cesen en la comercialización de estos productos.

Posiblemente se sorprenderán de este llamamiento ya que, seguramente y pese a que el volumen de ingresos-beneficios que la venta de estos productos ONCE no supone para ellos un incremento apreciable en sus cuentas de resultados, muchos de ellos, si no todos, piensan que vendiendo estos juegos de la ONCE en sus establecimientos están ayudando al colectivo de trabajadores y trabajadoras de la ONCE. Nada más alejado de la realidad, los responsables de estas firmas y sus clientes tienen que saber que cada venta de cupón que ellos hacen perjudica a los vendedores de la ONCE.

La ONCE está sancionando a sus trabajadores por no alcanzar unos mínimos de venta que cada día son más difíciles de lograr, dándose la paradoja de que sancionan al vendedor por “vender poco” mientras esté un Opencor, un estanco o un quiosco de prensa a pocos metros en donde venden los productos de la ONCE.

Al vender estos establecimientos los juegos ONCE, ponen en riesgo el trabajo de los y las vendedoras que únicamente tenemos nuestros cupones para vivir. Las sanciones por vender poco pueden llegar al despido, por lo que en la situación actual del mercado laboral un despido de la ONCE significaría la exclusión social del trabajador. Si encontrar trabajo es tarea difícil para cualquiera, para las personas con discapacidad es misión imposible.

De ahí este llamamiento a las empresas antes citadas y a sus clientes. Por favor, si echa gasolina Repsol y le ofrecen cupones de la ONCE diga que no; cómpreselo a un vendedor. Cuando haga sus compras en OPENCOR y le ofrezcan los juegos de la ONCE, diga que no, cómprelos al vendedor de la calle, cuando compre sus periódicos, revistas, etc. no compre cupones de la ONCE al quiosquero, cómprelos al vendedor de su barrio. Cuando vaya a estancos, no compren ahí los cupones de la ONCE, cada cupón que venden estos establecimientos, es un cupón que no vendemos los vendedores.

No hay mejor labor social que procurar un trabajo digno para los discapacitados, lo demás, es literatura para esconder el cinismo.

Adolfo Martínez Gómez, Delegado sindical de CGT y vendedor de la ONCE

Carta en Levante-EMV

http://www.cgtpv.org/Carta-abierta-de-un-trabajador-de.html

Ante el anuncio por parte del gobierno de la instalación, de nuevo, en las vallas de Ceuta y Melilla de la inhumana “concertina”, nos vamos a dirigir Ministro del Interior, exigiendo que paralice tal orden, puesto que es una medida incompresible y rechazable desde la defensa de los derechos humanos.

Nuestro rechazo a esta decisión va enmarcada dentro del rechazo general a la política de fronteras de la Unión Europea y de España, que no podemos compartir de ninguna manera. Los resultados de estas políticas se traducen en los centenares de cadáveres que quedan sepultados en nuestros mares y desiertos. Con estas políticas y estos medios, Europa y España están renunciando a unos valores que siempre han dicho defender.

Convoca: La Plataforma Contra la Violencia Institucional hacia los Inmigrantes.

Lugar: Registro General de Subdelegación de Gobierno (Plaza de España de Sevilla)

Fecha: Jueves, 21 de noviembre.

Hora: 11.00 h

Mañana a las 10:00, en los Juzgados del Prado de San Sebastián. Allí habrán de acudir los dos últimos vecinos de la Corrala Utopía que quedan por declarar en sede judicial. Ambos están imputados en el proceso y meses atrás solicitaron al Juzgado que se les tomara declaración en sus domicilios, ubicados en la Corrala Utopía. Hasta allí acudió el forense judicial, que los examinó y que, a pesar de sus complejas y graves patologías, entendió que no había razones para que no acudieran a declarar al Juzgado. Desde la Corrala Utopía queremos manifestar que no compartimos la decisión del señor forense, aunque, por supuesto, la respetamos y acatamos.

Mañana ambos irán a declarar, aunque tengan que hacerlo en una ambulancia. Eso se está precisamente intentando con Pancho, el vecino más mayor de la Corrala Utopía, que con 72 años a sus espaldas padece una severa deficiencia cardiorrespiratoria. Pancho apenas puede andar unos pasos y tiene que sentarse para retomar el aliento. Diariamente usa una máquina de oxígeno que mejora por momentos su calidad de vida. El otro vecino citado a declarar mañana es un chico joven cuya enfermedad, bajo nuestro entender, no aconseja una declaración en sede judicial, habida cuenta del estrés que podría suponerle.

A partir de mañana volverá a cobrar fuerza la hipótesis de un desalojo violento del edificio en el que residen más de 30 familias en situación de emergencia social. Pensamos, no obstante, que esta decisión judicial podría posponerse aún varias semanas, habida cuenta de que hay aún trámites a resolver. Sin embargo, las familias volverán a vivir bajo la incertidumbre de no saber a ciencia cierta qué puede ocurrir y si pueden perder sus hogares para quedarse de nuevo en la calle.

Mañana habrá un portavoz de las familias que atenderá a la prensa que acuda a la cita. Sin embargo, habida cuenta de todo lo expuesto anteriormente, rogamos a los medios que tengan previsto acudir que colaboren con nosotras para que la situación sea lo más fácil posible para las dos personas que acudirán a declarar.

Muchas gracias de antemano.

La primera de ellas frente a la sede de la Oficina Principal del Banco de Santander en el Paseo de Gracia de Barcelona donde hemos estado exigiendo la readmisión de la compañera, tras 45 minutos hemos decidido ir a uno de los centros de trabajo que tiene Konecta en Barcelona, donde también hemos estado un buen rato exigiendo su readmisión.

La manifestación comenzará a las 12:00 horas organizada en dos columnas: La primera partirá desde el Paseo de Martirices (junto a la Escuela Oficial de Idiomas) y la segunda saldrá desde el Centro de Salud de la calle Unión (puente Juan Pablo II).

Ambas columnas se encontrarán en la avenida de Andalucía, a la altura de El Corte Inglés, para continuar juntas hasta el muelle 1 del Puerto de Málaga.

Los afiliados y simpatizantes de CGT del resto de Andalucía desplazados desde otras provincias se encontrarán previamente en el Campo de Fútbol La Rosaleda a las 11:30 horas para dirigirse desde allí a una de las columnas de la marcha, que sale a las 12:00 horas.

Desde Sevilla se ha organizado un autobús que saldrá a las 8:30 desde el bar CITRÖEN.

Y además lo haremos por partida doble.. así mismo, en esta manifestación también mostraremos nuestro apoyo a Amaya.

Nos vemos el viernes 29 de Noviembre, a las 17.00 h en la calle Sant Esteve 77 de Granollers.

Basta de despidos y prepotencia empresarial!

Fran y Amaya readmisión!